Sigma Personeelsdiensten
Vragen?

SOWIS-subsidie beschikbaar bij de inzet van statushouders

Neem je een statushouder in dienst? Dan kun je mogelijk gebruikmaken van de Subsidieregeling Ondersteuning Werkgevers Inzet Statushouders (SOWIS). Deze regeling is sinds 8 juni opnieuw opengesteld en helpt werkgevers bij de begeleiding van statushouders op de werkvloer.

Neem je een statushouder in dienst? Dan kun je mogelijk gebruikmaken van de Subsidieregeling Ondersteuning Werkgevers Inzet Statushouders (SOWIS). Deze regeling is sinds 8 juni opnieuw opengesteld en helpt werkgevers bij de begeleiding van statushouders op de werkvloer.

Met de subsidie krijg je financiële ondersteuning voor extra begeleiding van medewerkers met een verblijfsvergunning asiel. Denk hierbij aan ondersteuning bij taal- en cultuurverschillen, zodat een statushouder beter en duurzamer kan integreren binnen jouw organisatie.

Hoeveel subsidie kun je aanvragen?

Je kunt maximaal 3.000 euro subsidie ontvangen per statushouder, tot een maximum van acht medewerkers. Daarmee kan de totale subsidie oplopen tot 24.000 euro per werkgever. Maak je voor het eerst gebruik van de regeling? Dan ontvang je daarnaast een eenmalige aanvullende bijdrage van 3.000 euro.

Voor wie is de regeling?

De regeling is bedoeld voor werkgevers die statushouders in dienst nemen. Een statushouder is iemand met een verblijfsvergunning asiel voor bepaalde of onbepaalde tijd.

Belangrijke data

Tot 30 september 17.00 uur kan je een aanvraag voor SOWIS-subsidie indienen. De activiteiten waarvoor je subsidie ontvangt, moeten binnen twee jaar na de subsidieverlening zijn afgerond.

Meer weten of direct aanvragen?

Wil je meer informatie over de regeling of direct een aanvraag indienen? Op uitvoeringvanbeleidszw.nl vind je meer informatie. De subsidie vraag je rechtstreeks aan in het subsidieportaal.

Vragen over de inzet van statushouders binnen je organisatie? Neem dan contact met ons op. We denken graag met je mee!

naar inspiratie overzicht